Valeurs de Shimadzu et charte de développement durable du groupe Shimadzu

Valeurs Shimadzu

Le groupe Shimadzu adhère à la devise « Contribuer à la société par la science et la technologie » et défend sa philosophie de gestion : « Concrétiser nos aspirations pour la santé des personnes et de la planète ». Depuis notre fondation en 1875, nous nous efforçons de gagner la confiance de nos clients, actionnaires, partenaires commerciaux, employés, communautés locales et autres parties prenantes. En tirant parti des technologies et de l'expertise acquises au fil des ans, nous nous engageons à assurer un développement et une croissance durables, tant pour notre entreprise que pour la société.

Nous continuerons à collaborer avec des partenaires du monde entier pour favoriser une société durable, relever les défis sociaux mondiaux et nous efforcer de « créer un avenir radieux » tout en améliorant la valeur de l’entreprise.

Charte de développement durable du groupe Shimadzu

Sur la base de notre devise d'entreprise et de notre philosophie de gestion, nous avons établi la Charte de durabilité du groupe Shimadzu et nous nous engageons à gérer la durabilité, en nous concentrant sur la résolution des problèmes de société à travers nos activités commerciales.

Objectif

SHIMADZU CORPORATION créera un avenir brillant en s'engageant dans des activités d'entreprise basées sur deux principes - « résoudre les défis de la société par le biais d'opérations commerciales » et « s'engager dans des activités en tant que membre responsable de la société » - tout en œuvrant pour l'harmonie entre la terre, la société et les gens.
Le groupe Shimadzu s'engagera dans des pratiques de gestion de la durabilité afin d'atteindre :
1) un environnement et une société mondiaux durables,
2) la durabilité et la croissance des activités commerciales du groupe Shimadzu, et
3) des améliorations dans la santé et l’engagement des employés.

Concept de base

1. Nous avons cultivé notre science, notre technologie et notre savoir-faire dans notre entreprise de longue date, fondée sur la philosophie d'entreprise « Contribuer à la société par la science et la technologie » et le principe de gestion « Réaliser nos souhaits pour le bien-être de l'humanité et de la Terre ».
   Nous allons développer nos activités à l’échelle mondiale dans le but de contribuer à la vie et à la santé humaines, au bien-être de la Terre, au développement de l’industrie et à la réalisation d’une société sûre et sécurisée.

2. Plus précisément, pour contribuer à la vie et à la santé humaines, nous utiliserons des technologies d'analyse et de mesure pour proposer des solutions permettant d'examiner des patients atteints de troubles très divers ou de soutenir la recherche dans les domaines pharmaceutique, alimentaire ou des sciences de la vie. Nous utiliserons également nos technologies de rayons X et optiques pour proposer des solutions de diagnostic et de traitement des patients.
   Pour contribuer au bien-être de la Terre, nous utiliserons des technologies de mesure environnementale pour fournir des solutions de mesure de l'eau, de l'air, du sol et d'autres échantillons environnementaux. De plus, nous utiliserons des technologies d'analyse, de mesure et autres pour soutenir le développement de technologies innovantes visant à lutter contre le réchauffement climatique et veillerons à leur adoption généralisée dans la société.
   Afin de contribuer au développement de l'industrie et à la réalisation d'une société sûre et sécurisée, nous fournirons des produits basés sur des technologies d'usinage de précision pour les industries des semi-conducteurs, de la mobilité et d'autres industries, et proposerons des solutions pour améliorer les capacités de R&D et de fabrication.

3. En tant que membre de la communauté mondiale, nous soutenons le Pacte mondial des Nations Unies et avons travaillé à résoudre les problèmes liés à la durabilité, y compris la réalisation des Objectifs de développement durable (ODD).

4. Nous nous efforcerons de résoudre les défis sociétaux en améliorant continuellement notre technologie et en élargissant nos connaissances en réponse aux progrès continus de la science et de la technologie, en innovant et en veillant à ce que nos technologies scientifiques soient largement adoptées dans la société.
   Pour atteindre ces objectifs, nous exploiterons notre propriété intellectuelle et établirons des normes et d’autres systèmes pour améliorer encore nos capacités de développement et de fabrication.
   En outre, nous nous efforcerons de renforcer les pratiques de gouvernance du Groupe, d’élargir la diversité de nos ressources humaines et de développer des ressources humaines capables d’assurer un leadership avec une perspective mondiale.
   Nous divulguons également des informations sur notre gestion de la durabilité d’entreprise de manière opportune, appropriée et équitable afin de gagner la confiance des parties prenantes, notamment des clients, des actionnaires, des partenaires commerciaux, des employés et des communautés locales, et de construire et d’entretenir des relations fondées sur la compréhension mutuelle par le dialogue avec les parties prenantes.

Mise en œuvre de la gestion du développement durable

1. Des plans de gestion seront élaborés périodiquement pour garantir que cette Charte de durabilité soit mise en œuvre dans la pratique.
2. Les principaux thèmes de la charte sont définis dans la politique de mise en œuvre de la gestion du développement durable du groupe Shimadzu, fondée sur cette charte. Des indicateurs clés de performance (KPI) spécifiques seront définis pour chaque thème et utilisés pour garantir la mise en œuvre concrète de la gestion du développement durable.
3. Cette Charte de Développement Durable sera révisée si nécessaire en réponse aux changements environnementaux dans le monde.